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论文就是企业经营白皮书，打通线上线下品牌任督二脉
因为EMBA带来的全新思维，郭议芯开启了企业的改革之路，从优化员工福利、产销流程开始，期待透过有37年历史的德新家俱，「带动产业的正向循环」。 经营迈向第37年的德新家俱，第6家店今年6月在新竹正式开张，从桃园最大规模的家具连锁店，正式迈开布局全台的脚步。 事业扩张，理应变得更忙，德新家俱首席执行官郭议芯的一天却无比精采，运动、演讲、上课、陪伴家人……。 受访当天，他早上6…- 1k
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新公司来打听你，主管没有义务帮你说好话
推荐人，很重要！但是八成的求职者都忽略了。为什么重要？ 在东南地区，我看过的简历中，八成的应徵者没写，只有两成有写。 这个情形和欧美相反，他们很重视reference，在录取前，会向前公司确认，了解应徵者的工作能力及道德品格，确保找到的是合适的人才。 但是在东南地区，看到应徵者没写推荐人，不少公司就跳过，只有少数企业会要求补上。 也就是说，没写推荐人，在东南地区，小公司多，无碍求职，顶多后来被要求…- 1.2k
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